경력사원
STEP 01. 모집공고/원서접수
온라인/오프라인 공고 게시, 리쿠르팅 활동 진행
STEP 02. 서류전형 / 인성검사
서류전형 합격자 대상 인성검사 실시
STEP 03 직무역량 및 인성면접
직무역량 및 인성면접해당 직무 실무 경험을 바탕으로 전문 기술, 직무 수행능력 평가 OCI의 인재상과 공유가치를 기준으로 조직에 어울리는 자질과 인성을 종합적으로 평가
외국어 면접외국어 Communication 능력 평가
STEP 04. 최종 면접
직무역량 및 인성면접 합격자를 대상으로 경영진 면접
STEP 05. 채용건강검진
채용건강검진 및 최종합격 발표